CSF: Centre de Formation 

Nouveau : le centre de formation CSF propose diverse formations pour entreprises, elle explique ci-dessous son but et sa volonté.

Quel est le but du Centre Suisse de Formation ?

Nous souhaitons aider toutes les sociétés pour qui la pérennisation et l’acquisition de diverses compétences professionnelles des collaborateurs représentent une des clés du succès pour leur business model. Les entreprises domiciliées sur le territoire helvétique sont de plus en plus confrontées à une forte concurrence et le haut niveau de formation des collaborateurs devient désormais une condition de succès pour de nombreux Managers.

Que propose CSF ?

Fort d’une expérience de plusieurs années dans la formation, le CSF vous propose un catalogue pour améliorer les soft skills, les compétences métiers ou encore le développement personnel de vos collaborateurs. Nous sommes convaincus que la valeur-ajoutée de nos formateurs est propre à chacun et qu’elle saura faire la différence pour chaque service de formation. Nous privilégions ainsi une relation sur le long-terme avec eux et avec vous ! Le dialogue avec nos clients s’installe sur plusieurs années et c’est pour nous un signe de reconnaissance et de confiance de votre part de voir les projets se renouveler d’année en année.

A qui sont destinées ces formations?

CSF propose deux formules: la formation inter-entreprises et l’intra-entreprise.
La formation inter-entreprises regroupe des salariés de diverses entreprises autour d’un thème général applicable pour différents secteurs: cela sera le cas pour nos formations Marketing Digital, Employer Branding, Business English, Equilibre de vie.
La formation intra-entreprise regroupe des salariés d’une même entreprise autour de thèmes spécifiques souvent caractéristique de leur domaines de compétences, ce sera le cas pour nos formations de Prise de parole en public, Développement durable, Interculturalité, Management, Techniques de ventes
Les formations peuvent se dérouler directement au sein même de l’entreprise ou dans nos locaux.
La plupart des formations se déroulent sur une journée voir deux. L’idée étant d’avoir le temps d’assimiler la théorie pour passer à la pratique.
L’essentiel du but de la formation, est que le collaborateur puisse rapidement mettre en pratique ces nouveaux acquis dans son milieu professionnel, augmentant ainsi ses compétences et le rendement de l’entreprise.

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